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「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」がリニューアルされました（厚生労働省）
2017年07月14日
平成25年4月1日からスタートした有期労働契約の無期転換ルール（労働契約法第18条）が今年で5年目を迎えています。平成30年4月1日で5年を超えることになるため、各企業では対応が進められていると思います。
厚生労働省でも以前から、「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」が開設されて無期転換ルールの対応に向けての情報発信を行っています。6月30日にこの「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」がリニューアルされて、問い合わせの多かった事項をQ＆A形式で紹介するほか、労働者向けの情報が拡充 されましたので、参考にしてみてください。
「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」（厚生労働省）
ちなみに、有期労働契約の無期転換ルールとは、同一の使用者（企業）との間で、有期労働契約が反復更新されて通算5年を超えたときに、労働者の申込みによって無期労働契約に転換されるルールです。
